2025年制度・規制学習月間活動
急速に進化する医療機器業界において、規制に関する知識は、企業を着実かつ持続的な発展へと導く的確なナビゲーションツールとして機能します。当社は、この分野において粘り強く、かつ積極的に活動する企業として、規制遵守を成長戦略の要として常に位置付けています。従業員の規制要件への理解を深め、すべての業務慣行が関連基準に厳密に準拠していることを保証するため、当社は6月に医療機器規制に関する包括的な一連の研修セッションを開始し、6月6日に最初の評価を実施しました。この月を通して、適用されるさまざまな規制について毎週定期的な試験が実施されました。医療機器の販売に携わる企業にとって、これらの取り組みは、従業員の規制枠組みへの理解を深めるだけでなく、当社の中核的な使命とも密接に合致しています。
この学習イニシアチブの枠組みの中で、当社は高いシステム管理基準に基づき、医療機器規制の必須要素を徹底的に学習しました。カリキュラムは、製品登録、品質管理、臨床試験、市販後調査まで多岐にわたりました。この体系的なアプローチにより、従業員は規制の全体像を把握することができました。専門のトレーナーが複雑な法的規定を分かりやすく解説したため、受講者は内容を理解するだけでなく、その根底にある論理的根拠も理解することができました。
品質管理部門のディレクターが従業員に規則を説明した。
評価と試験:成長を促進する知識の試練
試験は、主要な学業成績評価を彷彿とさせる、緊張感に満ちた雰囲気の中で始まりました。従業員たちは集中力と献身的な姿勢を示し、試験に熱心に取り組みました。蓄積された知識を活かし、自信を持ってこの評価に臨み、専門的能力を駆使して、患者が使用する医薬品の安全性と信頼性を守り抜きました。一つ一つの試験が、公衆衛生の確保へのコミットメントを象徴するものでした。
社員が規程試験を受ける様子
この持ち込み禁止の評価は学習の尺度としてだけでなく、
成都ウェスリーは、この規制関連学習・評価プログラムを有効性だけでなく、従業員の規制リテラシーの包括的な評価としても活用しています。この規制関連学習・評価プログラムを実施することで、従業員のコンプライアンス知識の習得度を効果的に評価するとともに、規制遵守意識を強化しました。この取り組みにより、組織内にコンプライアンス文化がさらに定着し、規制に関する知識の確固たる基盤の下で、質の高い開発を追求することが可能になりました。したがって、ウェズリーを選ぶ血液透析製品品質とサービスの二重の保証のため、ご協力をお待ちしております。
投稿日時: 2025年7月10日




